“當(dāng)前,社會(huì)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入到新階段,百行百業(yè)都面臨越來越大的生存挑戰(zhàn)和壓力,在這樣“內(nèi)卷”嚴(yán)重的形勢(shì)下,社會(huì)就業(yè)機(jī)會(huì)越來越緊張,創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)也在減少,這一切都充分證明企業(yè)才是每個(gè)員工的避風(fēng)港,是大家圓夢(mèng)的地方,是大家的家,每個(gè)正大人都應(yīng)該認(rèn)清現(xiàn)狀,增強(qiáng)職業(yè)危機(jī)意識(shí),要明白我們是為自己工作,是為背后的家庭在拼搏,一定要守住自己的底線‘飯碗’,未來誰(shuí)能夠生存下去,誰(shuí)就是贏家,誰(shuí)就是勝利者!”在2024年半年度全員大會(huì)上,白善霖資深副董事長(zhǎng)語(yǔ)重心長(zhǎng)的這樣強(qiáng)調(diào)。
誠(chéng)然,近兩年,在疫情后時(shí)代的副作用,以及線上電商沖擊線下實(shí)體門店、AI人工智能時(shí)代的快速到來等多重疊加因素的作用下,越來越多的企業(yè)宣告破產(chǎn),幾乎每個(gè)人的身邊都存在著已經(jīng)失業(yè)或被“裁員”的同事或者朋友?,F(xiàn)如今,如果還有班可上,有一份穩(wěn)定的收入,說明你已經(jīng)非常幸運(yùn)的跑贏了大多數(shù)人。但是,要想在未來繼續(xù)領(lǐng)跑生存下去,還需要大家付出更大的努力和艱辛。
01苦練內(nèi)功 創(chuàng)新拼搏
這個(gè)世界向來偏愛那些努力的人,但,內(nèi)卷的到來,似乎讓努力都失效了。大家都在拼命努力,成功的門檻隨之提高,努力只能達(dá)標(biāo),想做到優(yōu)秀必須要拼搏,必須刀尖向內(nèi),實(shí)現(xiàn)自我突破和超越。
比如,近日,巴黎奧運(yùn)會(huì)最受人矚目的跳水運(yùn)動(dòng)員全紅嬋,她以17歲的年紀(jì)超越伏明霞,成為中國(guó)奧運(yùn)歷史上最年輕的贏得三枚金牌的奧運(yùn)冠軍,當(dāng)記者采訪這位“天才”是如何做到水花消失術(shù)時(shí),她堅(jiān)定地說:“沒有什么大的秘訣,就是咬牙堅(jiān)持,一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)去細(xì)摳,一遍一遍反復(fù)練,練到把自己的恐懼感降到最低,練到不管站上什么樣的賽場(chǎng)都能把這個(gè)動(dòng)作“拿捏”。”
是的,無論是克服高難度動(dòng)作,還是突破“發(fā)育關(guān)”,全紅嬋這一路走來即便是有再多不易,最終還是要專注自己、面對(duì)自己,然后戰(zhàn)勝自己。
任何一個(gè)職場(chǎng)人,當(dāng)你想在企業(yè)占有一席之地時(shí),你必須想辦法為這個(gè)企業(yè)提供更多價(jià)值,但這里的價(jià)值不等同于年齡或工作年限,而是能為你的業(yè)務(wù)、你的客戶或市場(chǎng)帶來更多利益和價(jià)值的技能。
也許你現(xiàn)在背負(fù)著各種房貸、車貸、撫養(yǎng)孩子、贍養(yǎng)老人等各種壓力,但是,企業(yè)不會(huì)因?yàn)檫@些需求而增加你的收入,它只想要結(jié)果,它只想要你能提供的價(jià)值。
很殘酷,很無情是不是?但事實(shí)就是這樣!
你不是為社會(huì)的經(jīng)濟(jì)變化而工作,也不是為了公司、你的老板在工作,你是為了自己在工作。
如果你改變這個(gè)觀念,那么一切都會(huì)為你改變?!盾S遷》的作者古典說:“上天給了你無限的機(jī)會(huì),卻只給你有限的時(shí)間、精力和才華,所以越是優(yōu)秀,越要專注。”與其渾渾噩噩度過下半生,不如置頂自己的能力?;蚴情e暇時(shí)多學(xué)一門技術(shù)傍身,或是入睡前多讀一本書充實(shí)靈魂,又或是遇事時(shí)深究原因以便解決問題……趁著時(shí)光未老,努力提升自己的能力,方能為人生預(yù)留更多選擇的機(jī)會(huì)。
02增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)
尋找確定性當(dāng)下的中國(guó),最需要的品質(zhì)便是撥開迷霧的勇氣、智慧和遠(yuǎn)見。“在不確定性中找到確定性”,這是商業(yè)創(chuàng)造力思維專家基蘭·弗拉納根在《本事:應(yīng)對(duì)未來世界的12項(xiàng)永久技能》一書中的名句,尋找確定性,成為了這個(gè)時(shí)代焦慮與壓力的解藥。所謂“在不確定性中找到確定性”,對(duì)于企業(yè)而言,是洞察商業(yè)環(huán)境、技術(shù)、政策還有消費(fèi)者需求的變化。今天,所有的要素都在不斷變化,導(dǎo)致企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的判斷,對(duì)消費(fèi)者的判斷,還有對(duì)未來的掌控感到越來越力不從心;而破除這一混沌狀態(tài),就是持續(xù)做好“揚(yáng)補(bǔ)強(qiáng)填”的四字文章,更好的復(fù)盤總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),承上啟下、繼往開來,在過去已有道路的基礎(chǔ)上尋找攝向未來的光。對(duì)于我們每個(gè)平凡的職業(yè)人而言,是認(rèn)清現(xiàn)狀,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),客觀評(píng)估自己的能力,讓自己具備應(yīng)對(duì)潛在變化的能力和選擇權(quán)。很多人都聽過“一萬(wàn)小時(shí)定律”,簡(jiǎn)單理解就是你要想在某個(gè)領(lǐng)域成為專家,至少需要10000小時(shí)的錘煉.在職場(chǎng)上也是如此,要想讓自己在職場(chǎng)中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),除了做好工作的本分,更應(yīng)該讓時(shí)間的積累變成工作能力的積累,不但要在某一領(lǐng)域有自己的一技之長(zhǎng),更要全方面提高自己的綜合能力,否則就是一種自我倒退。有時(shí)候,將我們送上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)的,不是我們的朋友,而是我們的敵人;有時(shí)候,將我們阻擋在成功之外的不是別人,而正是自己。事業(yè)是干成的,不是說成的;局面是打開的,不是喊開的。在未來的職業(yè)旅途中,我們必須有那么一股子韌勁、拼勁、闖勁、干勁,在工作中始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),既要為拼搏、實(shí)干、加油干鼓勁,又要為敢作為、敢擔(dān)當(dāng)、敢創(chuàng)新?lián)窝M(jìn)而有效地凝聚起在拼搏實(shí)干中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中拼搏實(shí)干的時(shí)代力量,攻堅(jiān)克難、大步向前,為實(shí)現(xiàn)個(gè)人夢(mèng)想拼盡全力,為實(shí)現(xiàn)正大事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展添磚加瓦,共同創(chuàng)造新輝煌,贏在未來!